1月10日，藏高公司召開2023年度考核測評大會。會議由藏高公司黨委書記、董事長陳渤主持。蜀道集團黨委副書記、董事鄒蔚，蜀道集團總經(jīng)理助理、黨委組織部部長但勇到會指導。藏高公司領導班子成員、近兩年退出領導崗位的原班子成員、外部董事、派駐藏高公司監(jiān)事，所屬企業(yè)主要負責人，公司本部中層管理人員及職工代表參加會議。
鄒蔚同志對做好此次考核工作提出了要求，一是要正確認識年度考核的重要意義。深刻認識到開展年度述職考核，是貫徹落實黨中央全面從嚴治黨部署要求的具體舉措，目的是全面掌握上一年度領導班子作用發(fā)揮和領導人員履職盡責情況，對企業(yè)進行全面評價，為集團公司加強黨的領導和黨的建設、加強領導班子及干部隊伍建設提供重要參考。二是要明確考核的主要內容和方法程序。對標對表做好黨建工作考核、領導班子和領導人員年度考核、黨風廉政建設主體責任考核、紀委監(jiān)督責任和紀委書記單列考核、選人用人“一報告兩評議”、意識形態(tài)工作責任制落實情，落實好“大會述職、民主測評、查閱資料、組織推優(yōu)”等規(guī)定動作。三是要認真負責參與考核工作。與會同志要講黨性、顧大局、守紀律，堅持原則、公道正派，本著對組織、對同志高度負責的精神，客觀公正進行評價，同時按相關要求做好保密工作。
會上，陳渤同志代表藏高公司領導班子作了2023年度工作述職、黨建工作專項述職、黨委履行黨風廉政建設責任制專項述職和選人用人工作專項述職，全面總結報告了一年來藏高公司領導班子思想政治建設、改革發(fā)展成績、黨建和黨風廉政建設責任制及選人用人工作等有關情況，認真分析了存在的不足，并提出了2024年總體工作思路和工作安排。公司領導班子成員逐一作了個人述職述廉。
按照年度考核要求，會議對公司領導班子及成員、公司黨委落實黨建工作、領導班子及成員落實黨風廉政建設責任制、選人用人工作情況、新提拔干部進行了民主測評，推薦了優(yōu)秀中層干部和優(yōu)秀管理人員儲備人才。
